Изменение 1. ИП и микропредприятия смогут не вести кадровый учет

Для микропредприятий и ИП с 2017 года отменяют кадровый учет (Закон от 3 июля 2016 г. № 348-ФЗ). Они вправе отказаться от положения об оплате труда, положения о премировании и графике сменности и т. д. Условия о зарплате достаточно прописать в трудовом договоре. Микропредприятия могут использовать утвержденную типовую форму договора с сотрудниками.

Изменение 2. Печать в трудовых книжках станет необязательной

Минтруд планирует отменить печати для трудовых книжек. Их смогут не ставить те работодатели, которые отказались от печатей. Проект обсуждают.

Напомним, сейчас заверяют печатью первый лист трудовой книжки и запись об увольнении. Такие правила в постановлении Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225. Запись о приеме на работу печатью не заверяют. Также не ставят печать при переводах внутри организации, работе по совместительству, присвоении дополнительной профессии.